KI-Verordnung. Was jetzt zu tun ist!

KI-Verordnung. Was jetzt zu tun ist! Falls Sie es von anderer Seite bisher noch nicht mitbekommen haben sollte, möchte ich Sie an dieser Stelle daran erinnern, dass Unternehmen, die KI-Anwendungen, wie z.B. Chat GPT, im betrieblichen Umfeld verwenden, nach Art. 113 UAbs. 3 lit. a) KI-Verordnung verpflichtet sind, sicherzustellen, dass die Beschäftigten über ausreichende KI-Kompetenz […]

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